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みごと [書評・引用]
こんな本を買いました。『失われた場を探して-ロストジェネレーションの社会学』
(メアリー・C・ブリントン著 2008年12月 NTT出版)
おそらく、若者の就労支援に関わるもののにとって、必須の本だろう。
え~、では、用語解説をば…。
まず、「ロスジェネ」。
おおよそ現在39歳~19歳…の約20年に渡る世代。
次に、「ロストラ」。
ロスト・イン・トランジション…本書英語タイトル名:行き先を失う。
そして、「リストラ」。本書の主旨は、「ロスジェネ」は「リストラ」のせい。
つまり、「リス」を「ロス」して、「ジェネ」を「ロス」したということだ。
(どういうことだ!)
そして、「ロスジェネ」が生き延びるには、「エクスプローラー」になること。
「エクスプローラー」とは“探索者”という意味で、インターネットではない。
「社会的(ソーシャル)エクスプローラー」、つまり環境柔軟適応者である。
と、いう。
あと、著者が最優先に強調するのは、職場をもっと人間的にすることだ。
ぬあ~んだ、というあたり前さだ。しかし、今の日本は、企業の不当行為に屈しすぎ。
企業に対する監視強化、法律とその執行、社会規範による企業行動制御をすべし。
と、いう。
これらを実証的に解明している。特に、高校生の就職市場のフィールドワークは見事!
らしい [動画]
よむと [書評・引用]
よもう [書評・引用]
こんな本を借りました。『リスクに背を向ける日本人』
(山岸俊男+メアリー・C・ブリントン著 2010年10月 講談社)
対談を文章化した著作。
山岸氏の文章は、読みにくい。
正確さを求めるためくどいらしい。
確かに、読むと不思議に疲れる。
だから、対談で。で、それが実現した本。
わたしは、対談相手のメアリー・C・ブリントンを初めて知った。
ところが、このメアリー氏がただものではないことが判明した。
『失われた場を探して-ロストジェネレーションの社会学』と
いう、わたしのような仕事に携わる者には必須の書を著した
人だったのだ。
この『失われた…』は、中根千枝氏『タテ社会の人間関係』
に続く、社会学初心者の教科書に位置づけされる本らしい。
「え~、知らなかったの!」って、言われてもしかたない…。
だから、急いで読もう。そう感じさせられた本である。
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